Местный житель обратился в Гайский городской суд с иском к бывшему работодателю о взыскании компенсации морального вреда, причиненного в результате несчастного случая на производстве.

Истец мотивировал свои требования тем, что он работал в одном из местных предприятий рабочим по комплексному обслуживанию зданий. В феврале 2024 года он получил серьезную травму пальцев левой кисти и перенес ампутацию фаланги мизинца.

В акте о расследовании несчастного случая комиссия указала, что причиной стало нарушение работником трудовой дисциплины и отсутствие допуска к станку. Мужчина не согласился с этим и обратился в надзорный орган. По результатам дополнительного расследования первоначальный акт был признан недействительным.

Новое расследование установило вину работодателя, а именно: не были созданы безопасные условия труда. Грубая неосторожность со стороны истца не установлена. Работодатель оформил новый акт, где основной причиной названа неудовлетворительная организация производства работ.

Истец указал, что после несчастного случая проходил медицинское обследование и лечение. По результатам экспертиз и заключений ему была установлена 10% утрата профессиональной трудоспособности. По его мнению, полученная травма существенно изменила качество жизни, вызвала нравственные переживания и чувство неполноценности.

Мужчина просит суд взыскать с организации компенсацию морального вреда в размере 2 000 000 рублей, а также расходы на оплату услуг представителя в размере 15 000 рублей.

Иск принят к производству суда и назначен к слушанию.